Eğitim Değerlendirme Formu
1 / 27
Eğitimin süresi yeterli miydi?
2 / 27
Eğitimin düzenlendiği tarih (zamanlaması) uygun muydu?
3 / 27
Eğitimin içeriği eğitime uygun ve yeterli miydi?
4 / 27
Eğitim yöntemi ve tekniği, konunun anlaşılabilmesi açısından uygun muydu?
5 / 27
Eğitim materyalleri (araç/gereç/dokümanlar) yeterli miydi?
6 / 27
Eğitimci konusuna hâkim ve yeterli bilgi birikimine sahip miydi?
7 / 27
Eğitimci, konuyu uygun yöntem ve tekniklerle sundu mu?
8 / 27
Eğitimci, zamanı etkin ve verimli şekilde kullandı mı?
9 / 27
Eğitimci, konuları açık, anlaşılır ve seviyenize uygun işledi mi?
10 / 27
Eğitimci bilginizi geliştirmek için ek kaynaklar önerdi mi?
11 / 27
Eğitimci tüm katılımcıların eğitimine aktif katılımını sağlayabildi mi?
12 / 27
Eğitimci sizlerle iletişimi yeterli mi?
13 / 27
Eğitimcinin sunum becerisi yeterli mi?
14 / 27
Eğitimci sunumlarda görsel ve işitsel araçları etkin kullanıyor mu?
15 / 27
Eğitimci eğitimin içeriğini örnek olaylarla ilişkilendiriyor mu?
16 / 27
Eğitimci sorulan sorulara açıklayıcı ve tatmin edici cevaplar verebiliyor mu?
17 / 27
Eğitim mesleki gelişiminize olumlu katkılar sağladı mı?
18 / 27
Eğitim kişisel gelişiminize olumlu katkı sağladı mı?
19 / 27
Eğitim, yeni bilgi ve beceriler kazandırdı mı?
20 / 27
Eğitim, motivasyonunuzu artırdı mı?
21 / 27
Eğitim kurumumda uygulayabileceğim yeni bilgi ve beceriler kazandırdı mı?
22 / 27
Eğitim, meslektaşlarınızla paylaşabileceğiniz yeni mesleki bilgi ve beceriler kazandırdı mı?
23 / 27
Eğitim, konuya olan ilginizi arttırdı mı?
24 / 27
Eğitimi genel olarak nasıl değerlendirirsiniz?
25 / 27
26 / 27
Görüş ve Önerileriniz :
27 / 27
Hangi konularda seminer/eğitim düzenlemesini istersiniz?
KATILIMINIZ, GÖRÜŞ VE ÖNERİLERİNİZ İÇİN TEŞEKKÜR EDERİZ..
Puanınız
